Mô tả công việc
- Quản lý chung các hoạt động hành chính nhân sự và kế toán của Công ty đảm bảo tuân thủ đúng theo quy định của Công ty và Luật pháp Việt Nam
-Tham mưu, tư vấn, hoạch định về chiến lược nguồn nhân lực, định biên, cơ cấu nhân sự, chính sách phát triển nhân sự (lương, thưởng, đãi ngộ, hệ thống đánh giá KPI…) cho Ban Tổng Giám Đốc
- Định hướng, hoàn thiện hệ thống quản lý, quy trình, kiểm soát các văn bản hành chính, kế toán đảm bảo tính hệ thống và quy chuẩn.
- Phê duyệt và kiểm soát các báo cáo của các phòng trong khối theo quy định của Công ty.
- Chịu trách nhiệm trước Tổng Giám Đốc về hoạt động của phòng hành chính nhân sự và kế toán của Công ty.
- Thực hiện các công tác khác theo sự phân công của TGĐ.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học các khối ngành luật, quản trị và các chuyên ngành có liên quan
- Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm vị trí tương đương
- Mức lương: Lương cơ bản 9.000.000 đồng/tháng + Thưởng
- Địa điểm làm việc: Cần Thơ, Hậu Giang
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cạnh tranh trên thị trường, bao gồm Lương cứng (9.000.000 đồng/tháng) + Thưởng Kinh doanh, Thưởng nâng suất, Thưởng tháng và thưởng quý, Thưởng cuối năm., tổng thu nhập 250tr/năm/cấp quản lý.
- Được đào tạo chuyên môn trong quá trình thử việc, Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Chế độ BHXH, BHTN, Công Đoàn, du lịch hàng năm cùng công ty
- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty và Luật lao động.
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
Thông tin nhà tuyển dụng
Điện thoại: 0939814949
Địa chỉ: A1-54, đường số 5, KDC Nam Long, Q.Cái Răng, TP. Cần Thơ
Email:[email protected]